以紅色精神的引領(lǐng)讓高質(zhì)量發(fā)展再提速
------摘自中國電力報工程周刊
隨著生產(chǎn)加工業(yè)的發(fā)展，安徽六安用電量也逐年增加。為了讓電網(wǎng)更穩(wěn)定，加之工程建設(shè)的重要意義，國網(wǎng)安徽建設(shè)公司作為建設(shè)管理單位，肩上的責任重大。該公司不敢有絲毫的懈怠，而是集全力、匯眾智開啟了一場攻堅克難的決戰(zhàn)。
金寨500千伏輸變電工程是國網(wǎng)12項配套措施在安徽的落地檢查項目。因此，該工程始終秉承著高標準嚴要求的建設(shè)宗旨。該公司全面管控工程，從牽頭實施、組織施工、監(jiān)督管控等全方位嚴管安全、提升質(zhì)量。
業(yè)主頊目部采用現(xiàn)場建設(shè)專業(yè)化、團隊一體化的管理組織機構(gòu)模式，以標準化、制度化、信息化和員工隊伍建設(shè)為主線，強化責任意識和職責履行，特設(shè)了技術(shù)、安全、協(xié)調(diào)、質(zhì)量、物資、技經(jīng)、環(huán)水保、檔案等8個專業(yè)組，組長與各個項目部對接，實現(xiàn)了橫向到邊、縱向到底的管控，提高了效率，為工程的創(chuàng)優(yōu)提供了堅強的組織保障。
在紅色熱土，有著紅色基因，更要傳承紅色精神。項目建設(shè)伊始，該公司在現(xiàn)場就成立了臨時黨支部，切實做到了“電網(wǎng)建設(shè)到哪里，黨組織就延伸到哪里，黨組織作用就發(fā)揮到哪里”。萬磊不僅作為業(yè)主項目部經(jīng)理，同時擔任臨時黨支部書記，組織成立了共產(chǎn)黨員服務(wù)隊，由各參建單位專業(yè)人員組成，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，讓黨旗飄揚在一線，引領(lǐng)工程高質(zhì)量建設(shè)。
國網(wǎng)安徽建設(shè)公司視人才培養(yǎng)為持續(xù)發(fā)展的動力源，在重點工程建設(shè)中，大膽起用新人，為人才培養(yǎng)提供綠色通道，先后有8名大學生參與金寨500千伏變電站建設(shè)管理。業(yè)主項目部副經(jīng)理楊泰朋更是一名“90后”，在工程建設(shè)管理中獨當一面。該公司在工程建設(shè)中培養(yǎng)人才，將人才的技術(shù)和能力優(yōu)勢充分發(fā)揮到工程建設(shè)中，形成良性循環(huán)，使得該公司占領(lǐng)了電網(wǎng)建設(shè)人才成長高地。
11月12日，對于大別山區(qū)，是意義非凡的時刻，金寨500千伏輸變電工程的投運，帶去的不僅是能源脈動，更是未來發(fā)展的希望之光。國網(wǎng)安徽建設(shè)公司建設(shè)管理的雖然是工程，卻也是一段提速高質(zhì)量發(fā)展之路�；赝ㄔO(shè)歷程，雖困難重重、千辛萬苦，卻鍛造了一支敢打硬仗、能打勝仗的威武之師。今天，該公司站在更高的起點，有能力應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)，定會暢想美好的明天。 | 
